澳洲新聞

心理診所員工奇缺 6位數年薪招聘新人

兒童和青少年心理診所急於尋找工作人員,為此向新畢業生提供激勵措施,如許以赴巴厘島度假機會及六位數年薪。

據《每日電訊報》報導,Quirky Kid的聯合創始人Kimberley O』Brien博士說,學生心理學家貴如「黃金」,一些診所為剛從大學畢業的學生提供超過10萬澳元的年薪,而對於仍然「相當沒有經驗」的學生,年薪已上升到13.5萬澳元。

留住急需的員工也是一個問題。O』Brien博士透露,她的診所提供的其他激勵措施包括:如果他們在巴厘島停留12個月,就可以在生態別墅中享受一周的全薪待遇、有競爭力的工資和獎金、帶薪職業發展以及在不丹的一家醫院與兒童一起工作的機會。

O』Brien博士說:「我們正在考慮飛往紐西蘭訪問大學,尋找更多心理專業的學生。」

澳大利亞心理學家協會(Australian Association of Psychologist Inc)董事Sahra O』Doherty說,政府需要做更多工作解決人才短缺問題,包括幫助海外心理學家更容易獲得在澳從業資格。

她向那些努力尋找幫助的人推薦了24/7免費兒童幫助熱線電話。

她在一份報告中說,電話諮詢人員幫助的兒童人數2018年至2019年間為71,600,去年增加到9萬多。

經營兒童幫助熱線Yourtown的首席執行官Tracy Adams說,從業人員短缺反映出招聘人數增加的原因,實際上確實也有更多兒童需要幫助。

Adams女士說:「在新冠疫情爆發期間,人們難以獲得面對面的服務,我們非常清楚,等待私人醫生服務的患者很多。」

「當兒童無法在其他地方獲得幫助時,他們就會來找我們。他們需要很長時間與輔導員通電話,因為他們感到很痛苦。他們向我們求援是件好事,但我們需要在他們陷入危機之前儘早為他們提供幫助。」

在2021年至2022年接聽的電話中,超過41,754人被發現有心理健康問題,其中15,095人說他們有自殺的想法,而10,825人說他們正在自我傷害。

自2017年以來,由於擔心打電話的人即將面臨安全問題,緊急服務人員親自到訪兒童家中的次數增加了2.5倍。

去年最常見的呼叫緊急服務原因是兒童遭性侵犯,從2017年至2018年的31個案例增加到2021年至2022年的736個案例,增長率高達2,274%,令人震撼。

 

 

 

 

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