據澳洲新聞網報導，根據澳大利亞統計局發布的新報告，澳洲人的平均工資首次攀升至9萬澳元以上，但一位知名經濟學家警告說，該數據並沒有反映出真實情況，低收入者被「平均了」。

統計局根據去年和今年5月份的數據進行分析，今年5月每周工作38小時的澳大利亞專業人士每周收入為1737.10澳元。

與去年相比，平均工資同比上升了1.4%，不包括獎金和加班費，使全職平均工資上升到90,329澳元。

對於那些幸運地獲得加班費等額外資金的人來說，平均工資上升到93,496澳元。

然而，如果將兼職和全職工人的工資計算在內，平均工資下降到67,902澳元或稅前每周1306澳元。

澳大利亞國立大學克勞福德公共政策學院的訪問學者Peter Martin認為，這些數據並不能反映真實的狀況。

相反，Martin說這些數字是「奇怪的」，是由於去年5月許多低收入者失去工作，這意味著數據將平均工資推高到比實際情況高得多。

Martin對news.com.au 說，近年來的工資增長實際上是「可怕的」。「很難看到工資增長回到1998年至2013年的3%，但在那之前，工資增長几乎總是在3%至4%之間，然後一直下降。在Abbott和 Turnbull時期，工資增長率低至2%，現在已經降到了1.5%左右。剛剛略有回升。」

Martin表示，澳大利亞人創紀錄的儲蓄，即接近12%的家庭儲蓄，也影響到工資。人們不花錢，這使得公司更難漲工資，因為他們不能提高商品或服務的價格，並將其中的一部分收益轉嫁給員工。

Martin說，「僱主們正在使用除加薪以外的手段來吸引員工……對於那些有可能離開的人，他們正在使用改變工作條件，比如你可以在家工作，或者他們會給你一個簽約獎金，這對吸引或留住員工更有效，而且比給所有人加薪要便宜得多。」

另外，他補充道，到2025年將達到12%的強制性養老金增長也阻礙了工資增長。

責任編輯：張茹