澳洲勞動法相關解讀(圖片來源：Youtube影片截圖)
2月2日，一段名為「阿德奶茶店女店員討薪不成反被掌摑踢飛」的視頻在網上引發熱議。在該事件中，打人者掌摑踢飛女員工的行為肯定違反了澳洲刑法。同時，在我們盛晶律師行的法律諮詢群中，也有不少人諮詢在這個事件里，奶茶店的老闆是否有違反澳洲僱傭法。今天我們這篇文章，將從法律層面來給大家普及一下在這個事件中涉及的澳洲試用期期間的僱傭法例。
試用期是一個固定期限，通常是三個月到六個月之間。在該期限內，僱主或僱員可以在低於標準合同條款所要求的通知期限內終止僱傭關係。試用期的目的是使僱主和僱員都可以確定這份工作是否合適彼此。
需要注意的是，法律規定了解僱正式僱員(Permanent employee)的最短通知期限。這意味著，即使僱主在試用期間解僱了員工，依據法律也至少提前一周通知員工。就算是僱傭合同里寫著不需要通知期限，也不能削弱這些最基本的法律權利。但是，如果因員工嚴重失職而選擇解僱該員工，那麼最低通知期限則不適用。這包括以下的失職行為：
* 從工作場所偷竊；
* 使他人的安全受到威脅；
* 欺詐行為
* 在工作場合中酗酒。
簡單來說，不是的。僱主必須在僱傭合同中明確規定試用期的時間和條件。否則如果沒寫的話，標準合同條款是沒有隱含的試用期的。這意味著員工必須同意簽署含有試用期條款的合同，試用期才會有效。
通常，只有正式的全職和兼職員工（permanent full-time and part-time employees）的合同中會包含試用期。臨時僱員通常在僱用的任何時候都沒有通知期，因此他們可以隨時辭職或被解僱，而無需任何事先通知。這意味著沒有必要在合同中包含試用期。
試用期不限制僱主或員工的權利或義務。在試用期期間，員工應該獲得與其他所有僱員相同的權利。這意味著無論員工是在試用期內從事全職還是兼職工作，都仍然可以領取工資，累積和使用帶薪休假權利，例如年假和病假。
如果員工未通過試用期，員工有權提前獲得終止僱傭關係的通知。同時，員工還有權將未使用的累計年假時間變現讓僱主支付。
在試用期結束時，僱主將決定員工是否可以繼續工作。成功完成試用期後，僱主應給員工書面的郵件或信件，確認員工已經通過試用期，可以繼續工作。
如果僱主以工作表現不佳等相關的理由解僱一名員工，而沒有給予員工足夠的警告和改善其表現的機會，那麼僱主可能會收到不公平解僱的投訴。僱員只有在滿足一定的工作時間後才有權提出不公平解僱的投訴：
•如果僱主有15名或以上的固定員工，則工作時間最少為6個月；
•如果僱主的正式僱員少於15名，則工作時間最少為12個月。
重要的是，員工是否可以提出不公平解僱的投訴，是基於他們為僱主工作的時間長短而定，而不是基於他們是否處於試用期。
當然，本文介紹的是僱傭法中最基本的法理。作為僱主了解自己的義務，以及作為僱員了解自己的權利都是非常重要的。如果您對員工權益有任何疑問，歡迎聯繫我們盛晶律師行，我們會有專業的律師給您提供法律意見。
*聲明:以上文字都是針對現行法律、法規作出的通用分析和解釋，並不能將其作為針對任何個案的法律意見。任何依據上述信息做出的法律行為或產生的法律後果，我司不承擔任何責任。
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更新於 ：2024-12-20 03:12 12月初，三名台灣總統府當值憲兵因向中共特務提供機密遭到抓捕，之後中共滲透台灣網紅的種種跡象也被媒體爆出，再次引起台灣輿論對中共滲透及《反滲透法》界限的討論。 從中共誕生以來，統戰與滲透一直是中共非常重要的戰略手段，從未放鬆過。上百年來，其滲透能力堪稱登峰造極，幾乎就是無所不在、無孔不入、無往不勝。中共當局不僅依靠統戰與滲透成功地將國民政府趕到了台灣，還將全中國百姓拿捏得服服貼貼。 西方政客的幻想曾造就了中國經濟的快速崛起，中共的統戰與滲透也隨著中國製造的廉價產品全方位地蔓延到了世界各國，並順利地在各級政府、學術領域，甚至地方社團中埋下種子，打下了長期盤踞的基礎。 而散布在世界各國的台灣社團從來就是一個重災區，在民主環境里成長的台灣人並沒有天生的免疫力，一些單純的台灣人往往在有意無意間被利用了、被滲透了，被統戰了，卻完全沒有意識到自己已經墮落在紅色的枷鎖之中。 每當人們提到中共的統戰與滲透就會聯想到特務與間諜，其實統戰與滲透的範圍極其廣泛，廣泛到不能簡單地用「間諜」的概念來分析論述。 比如說，一些有點影響力的台灣人常常會公開提醒台灣商人，不要在中共不喜歡的媒體上刊登廣告，或避免發表支持台灣政府的言論，美其言曰出於「好意」或「保護僑胞」，其實他們已經在中共的戰壕里，替中共的統戰與滲透發揮影響力了。讓人產生恐懼或自覺宣揚「中國好故事」，都是紅色滲透中不可或缺的重要環節。 很多海外華人，包括台灣人或東南亞的華裔難民，他們的政治立場往往會隨著中共影響力的變化而相應發生變化，有些人從反共走向親共，之後又宣稱反共，自由世界給了他們自由思想的空間，但他們是否真的能在立場的改變過程中擺脫中共勢力的束縛呢？那就只有天曉得了。因為中共統戰與滲透的力量就像癌細胞，具有頑固的持久性，有時活躍、有時潛水，當沾惹上後想洗心革面就沒那麼容易。 在澳中經濟處於蜜月的年代，澳洲只看到了滾滾而來的金錢，卻沒注意到中共的金錢是一把雙刃劍，它既減輕了澳洲的經濟危機，也削弱了澳洲的立國基礎，澳洲政府在中共的玩弄下幾乎成為了一堆木偶。譚寶政府最終反戈一擊推出了「反滲透法」，氣焰囂張的中共和統會也不得不偃旗息鼓。中共的紅色勢力就此消亡了嗎？當然不會！那張滲透的網路不是一天建成的，也不可能在一天內轟然瓦解，該鋪墊的早已穩妥，該下的種子也已紮下了根。 英國王子邊上埋著紅色地雷，中共軍人擠進紐西蘭國會，泛紅憲兵在守護台灣總統府，類似的情形比比皆是，澳洲也絕對不會例外，冰凍三尺非一日之寒，區別只在於何時才被發現，西方民主社會的一大特點就是後知後覺。 中國人的群體很簡單，親共與反共都是擺在檯面上，多多少少都對澳洲主流產生影響力，其它的絕大多數社團都保持低調，明哲保身，見風使舵，意見統一。 與中國社區相比，台灣社區反而顯得比較複雜，那是因為各台灣社團在對台灣的定義上有著差異。 在歷史的演變過程中，海外缺乏具有影響力的台灣本土社團代表台灣人發聲，一直被認為是台灣人聲音的社團並非來自台灣，那是一些民國初期就開張的百年老店，「XX堂」，或「XX會」，以及逃離共產極權迫害的難民組成的「越緬寮」團體，他們都曾接受了中華民國文化教育，本質上捍衛的是中華民國。當中共和統會在全世界粉墨登場後，首當其衝就是對這些社團進行統戰與滲透，遺憾的是無一能夠倖免。… Read More