據澳廣ABC報道，根據公平工作委員會裁定，澳大利亞人每周的最低工資水平將上漲3％，至740.80澳元。這意味著約有220萬澳大利亞工人將獲得加薪，每周可額外增加21.60澳元。

從2019年7月1日起，澳人的最低工資為每小時19.49澳元，全職工人每周最低工資為740.80澳元。與最低工資一樣，現代獎金率（modern award pay rate）也將在7月1日上漲3％。

公平工作委員會（FWC）主席Iain Ross表示，這一漲幅低於去年3.5％的增長幅度。「我們對所決定的增長水平不會導致任何不利的通脹結果、也不會對就業產生任何可衡量的負面影響感到滿意。」Ross法官說,「這種增長將意味著依賴最低工資生活的員工實際工資得到改善。」

澳大利亞工會理事會（ACTU）此前呼籲最低工資增長6％，即每周增加43澳元。該組織對加薪結果感到滿意，稱之為工人的勝利，但表示這些錢用來維持生活「還不夠」。ACTU助理部長Liam O’Brien表示，「這對數百萬名低收入工人來說是一個受歡迎的決策，我們還有很長的路要走，以確保最低工資足以讓工人生活並養活他們的家庭。」

Ross法官承認，雖然最低薪工人的生活水平有所提高，但仍有一些人繼續遭受「重大不公待遇」。「一些低薪、依賴津貼生活者的可支配收入，仍低於中位數收入相對貧困線的60％。」他說，「這在澳大利亞這樣的國家是不可接受的。澳大利亞工人應該能夠找到全職工作，並且能夠擺脫貧困。」

商業團體則呼籲加薪維持在較小幅度，認為較大幅度的加薪可能會使就業機會面臨風險。澳大利亞工商會（ACCI）認為增幅不應超過1.8％，否則一些小企業可能面臨生存風險。

然而，公平工作委員會總裁Iain Ross表示，儘管經濟增長放緩，數據顯示勞動力市場依然強勁。曾呼籲加薪2％的澳大利亞工業集團表示，與前兩年的增長相比，這一「更溫和的水平」令人感到高興。