报告:澳移民制度难吸引高技能人才 需彻底改革

一份新报告称,澳洲移民制度需要彻底改革,因为其无法吸引年轻高技能人才且过度依赖低技能工人。
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更新於 :2022-12-16 01:29

一份新报告称,澳洲移民制度需要彻底改革,因为其无法吸引年轻高技能人才且过度依赖低技能工人。

据SBS新闻报导,澳洲智库Grattan Institute的一份报告显示,澳洲的移民系统亟待改革。

Grattan Institute经济政策项目主管Brendan Coates表示,该国“复杂过时”的移民系统跟不上快速变化的全球经济的步伐。

Coates说:“许多我们需要(引入)技能(人才)的新兴职业,比如网络安全领域,通常甚至不被 (澳洲统计局)归类为职业,因为这些工作太新了。”

该报告警告说,增加低技能临时移民以填补工人短缺,只会削弱工资,导致剥削增加,并“削弱公众对我们移民计划的信任”。

“在短期内(增加移民)是有风险的。你增加了这些工人被剥削的风险,你有可能压低澳洲低收入、女性主导的护理经济劳动力的工资。”Coates说。“你让我们在成为客工社会的道路上走得更远。”

该报告还敦促联邦政府瞄准世界上“最优秀和最聪明的”人,废除有利于年长移民的计划,并简化阻止高收入移民长期留澳的政策。

该智库建议废除创新移民和商业投资移民计划,因其申请者通常年龄较大且收入低于雇主担保移民。

另一个关键建议是简化雇主担保系统,允许任何雇主为收入在85,000澳元以上的雇员提供永久移民担保,同时让所有收入超过70,000澳元的员工有资格获得临时担保。

目前临时技术移民签证仅适用于某些职业的工人,前提是他们的年收入至少为53,900澳元。

Coates说:“根据他们赚取的工资来选择技术移民,这使(移民)系统更简单,更好地反映人们的技能是否有价值。”

该报告发现,随着时间的推移,抵达时收入超过70,000澳元的移民的工资“往往会大幅增加”。但那些收入低于这一门槛的人往往会局限在剥削更为普遍的低技能、低收入行业。

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