澳大利亚统计局周四(20日)表示,12月澳洲失业率降至4.2%,这是13年来最低水平,间接验证了澳洲人才短缺的职场现状。
统计局的数据显示,去年12月澳洲经济创造了64769个新的就业机会,将失业率从11月的4.6%下推至4.2%。失业人数减少了62,249人。
12月的工作时间也增加了1800万小时,超过了18亿小时,比上个月增加了1%,劳动参与率(16岁以上就业或积极寻找工作的人数)连续第二个月保持在66.1%的水平上。
上一次出现4.2%的失业率还是在2008年1月和6月。如此低的失业率,加大了员工商讨薪资的筹码。经济学家预计,工资将开始以几年来最快的速度增长。
招聘专家揭示了最有可能在2022年获得大幅加薪的职业。
据每日邮报报导,来自LinkedIn的独家数据显示,男性(61%)和45岁以下的员工(约62%)作为职场主力军,对涨薪特别自信。
招聘公司Indeed的亚太地区经济学家Callam Pickering说,现在对人才的需求非常大,可以预计2022年几乎所有职业的工资都会上涨。
然而,一些职业群体比其他职业更有优势。
网络安全
随着越来越多的企业将业务转移到网上并采用云软件,Robert Walters NSW的总经理Andrew Hanson说,对网络专家的需求已经大大增加。
Hanson说:“这种不断增长的需求与2021年边境关闭导致的人才短缺相吻合,在技术市场的中高级层面上形成了一场完美的风暴。”
Walters 2022年薪资调查预测,黑客和渗透测试员的薪资中位数将比去年增加23%(增加37,000澳元)。
Adecco澳大利亚公司总经理Kevin Alexander称,其他有望实现大幅薪酬增长的IT专业人士包括UX/UI(用户体验和用户界面)设计师、数据分析师、数据科学家和云计算专家。他说:“软件工程师和开发人员将始终处于高需求状态,整个行业的大多数职位工资都有所增长。”
会计和金融
Hanson说,具有商业和分析经验的人士特别受欢迎,因为企业越来越多地寻求分析和利用数据,并努力留住具有商业智能技术的财务专家。
预计财务主管和财务规划与分析主管的工资中位数将上升19%(30,000澳元)。
房地产、基础设施和能源
随着政府对基础设施项目的重视和熟练的外籍人士返回原籍国,对具有规划和前端投资决策经验的人才需求也在增加。
项目经理的工资中位数预计将上升12%(30,000澳元)。
人力资源和安全
Hanson预计,能够为企业的未来发展前景提供设计和发展规划的顾问需求很大。
预计组织发展经理的工资中位数将增长11%(增长17,000澳元)。
法律方面
随着企业评估从疫情的破坏中恢复和增长的新机会,Hanson预测,熟练起草、谈判和审查商业合同的内部商务律师的职业市场将蓬勃发展。
拥有资格认证和六年工作经验的企业内部律师可望获得6%的薪金增长(10,000澳元)。
销售和营销
这些领域多年来一直没有大幅加薪,但这种情况正在扭转。在整个2022年,这些职位的薪酬将大幅上升。
零售和餐饮业
由于企业在寻找员工方面极其困难,工资压力将出现。主要原因之一是,由于边境关闭,35岁以下的澳洲人数量在大流行期间急剧下降。
更广泛地说,任何依赖年轻人的职业或行业可能需要增加员工的工资待遇。
医疗保健和老年护理
同样,对该行业的员工需求大大超过了供应。
然而,这些行业尽管正在蓬勃发展,但许多工人都受到规定的行业工资水平的限制。
运输和物流是另一个蓬勃发展的行业,但在某些情况下,卡车司机和其他职位也受到行业工资的限制。
据悉尼晨锋报报导,受Omicron疫情影响,许多员工被迫隔离,澳洲员工短缺问题更加严重。经济学家称,工资上涨虽然在所难免,但可能需要几个月的时间才开始增长,而且工资增长率也许追不上通货膨胀率。
澳洲联邦银行经济部主管Gareth Aird预测,随着工资增长,汽油、食品、服装和娱乐费用都会增长。“我们预计通货膨胀率和工资压力会比澳联储预测的更快更强,” Aird说。
德勤合伙人Chris Richardson预测,2022年的工资增长2.4%,2023年工资涨2.8%。而澳联储此前的预测是, 2023年工资增长3%,这也是10年来的最快增长率。
相比之下,2020年澳洲工资增长率仅为1.4%,创下新低。
责任编辑:张茹
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更新於 :2024-12-20 03:12 12月初,三名台湾总统府当值宪兵因向中共特务提供机密遭到抓捕,之后中共渗透台湾网红的种种迹象也被媒体爆出,再次引起台湾舆论对中共渗透及《反渗透法》界限的讨论。 从中共诞生以来,统战与渗透一直是中共非常重要的战略手段,从未放松过。上百年来,其渗透能力堪称登峰造极,几乎就是无所不在、无孔不入、无往不胜。中共当局不仅依靠统战与渗透成功地将国民政府赶到了台湾,还将全中国百姓拿捏得服服贴贴。 西方政客的幻想曾造就了中国经济的快速崛起,中共的统战与渗透也随著中国制造的廉价产品全方位地蔓延到了世界各国,并顺利地在各级政府、学术领域,甚至地方社团中埋下种子,打下了长期盘踞的基础。 而散布在世界各国的台湾社团从来就是一个重灾区,在民主环境里成长的台湾人并没有天生的免疫力,一些单纯的台湾人往往在有意无意间被利用了、被渗透了,被统战了,却完全没有意识到自己已经堕落在红色的枷锁之中。 每当人们提到中共的统战与渗透就会联想到特务与间谍,其实统战与渗透的范围极其广泛,广泛到不能简单地用“间谍”的概念来分析论述。 比如说,一些有点影响力的台湾人常常会公开提醒台湾商人,不要在中共不喜欢的媒体上刊登广告,或避免发表支持台湾政府的言论,美其言曰出于“好意”或“保护侨胞”,其实他们已经在中共的战壕里,替中共的统战与渗透发挥影响力了。让人产生恐惧或自觉宣扬“中国好故事”,都是红色渗透中不可或缺的重要环节。 很多海外华人,包括台湾人或东南亚的华裔难民,他们的政治立场往往会随著中共影响力的变化而相应发生变化,有些人从反共走向亲共,之后又宣称反共,自由世界给了他们自由思想的空间,但他们是否真的能在立场的改变过程中摆脱中共势力的束缚呢?那就只有天晓得了。因为中共统战与渗透的力量就像癌细胞,具有顽固的持久性,有时活跃、有时潜水,当沾惹上后想洗心革面就没那么容易。 在澳中经济处于蜜月的年代,澳洲只看到了滚滚而来的金钱,却没注意到中共的金钱是一把双刃剑,它既减轻了澳洲的经济危机,也削弱了澳洲的立国基础,澳洲政府在中共的玩弄下几乎成为了一堆木偶。谭宝政府最终反戈一击推出了“反渗透法”,气焰嚣张的中共和统会也不得不偃旗息鼓。中共的红色势力就此消亡了吗?当然不会!那张渗透的网络不是一天建成的,也不可能在一天内轰然瓦解,该铺垫的早已稳妥,该下的种子也已扎下了根。 英国王子边上埋著红色地雷,中共军人挤进新西兰国会,泛红宪兵在守护台湾总统府,类似的情形比比皆是,澳洲也绝对不会例外,冰冻三尺非一日之寒,区别只在于何时才被发现,西方民主社会的一大特点就是后知后觉。 中国人的群体很简单,亲共与反共都是摆在台面上,多多少少都对澳洲主流产生影响力,其它的绝大多数社团都保持低调,明哲保身,见风使舵,意见统一。 与中国社区相比,台湾社区反而显得比较复杂,那是因为各台湾社团在对台湾的定义上有著差异。 在历史的演变过程中,海外缺乏具有影响力的台湾本土社团代表台湾人发声,一直被认为是台湾人声音的社团并非来自台湾,那是一些民国初期就开张的百年老店,“XX堂”,或“XX会”,以及逃离共产极权迫害的难民组成的“越缅寮”团体,他们都曾接受了中华民国文化教育,本质上捍卫的是中华民国。当中共和统会在全世界粉墨登场后,首当其冲就是对这些社团进行统战与渗透,遗憾的是无一能够幸免。… Read More
新的482“需求技能签证”(Skills in Demand, SID) 相关的法规于2024年12月7日生效,由于细节不多,雇主和签证申请人必须留意签证的新要求。 首先需要注意的是,将不会有新的子类别。需求技能签证将与临时技能短缺签证使用相同的子类别号码“482”,但这绝不是简单的重新标签。 任何在12月7号之前提交的482签证申请不受这些变更的影响。 需求技能签证有三个流派:专业技能流、核心技能流和劳工协议流。前两个流派取代了中期和短期流派,这意味著该签证更注重高低收入之间的区别,而不是长期和短期的职业短缺。劳工协议流将有效保留现有标准。至于针对低薪但关键职业的基本技能通道的命运,则无法预测。计划进入该流派的职业可能会通过劳工协议获得。 主要法规不仅修订了482子类签证,还包括相关的提名、赞助义务和雇主提名的永久签证。只有关键方面被突出强调。 该法规的大部分内容涉及修订现有法规,将子类的名称从“临时技能短缺”改为“需求技能”,例如,与签证取消、退款和某些家庭成员豁免的规定。然而,这项新签证还有许多重要方面。 收入门槛 取代临时技能移民收入门槛 (TSMIT) 的将是1994年移民法规中设定的两个收入门槛: 1.… Read More