许多中小生意在创业初期,由于缺乏法律意识、或本着节省成本的想法,没有聘请律师为其企业出谋划策,保驾护航,以法律指导企业的发展,导致当经营理念、管理、用人,甚至在财务方面产生分歧和利益冲突时,股东之间就很容易产生法律纠纷。一名优秀的企业法律顾问不但可以为企业讨债和打官司,而且在签订合同或是指定企业规范的时候,能起到至关重要的作用。
法律顾问是企业为了维护自身的合法权益,聘请律师就其在业务方面的问题提供法律帮助而担任的特定职务。
一个企业要合理运作,正常发展,就要有一系列的健全的运营机制。企业的管理者可能是经营方面的专家,所以对于奖励机制等很在行,但对于内部的风险防范可能就不那么在行了。
比如,有的企业公章和合同的管理机制不健全,很多人都有机会动用,员工签订合同的内容也没有监控。当出现员工调动或员工与公司有矛盾时,一旦对此前的工作交接不认真,合同履行就会出现问题,甚至出现利用公司管理漏洞联合第三方损害公司利益的事。这样的案例已经不在少数,在现行的法律机制下,很多企业都吃了亏。
公司要生存、发展,就要不断地同外界发生各种交易,这些交易都是通过谈判协商、签订合同来确定的。而这个过程就是交易双方权利、义务你消我长的过程。在这些权利义务中,既存在发展的利益,也存在各种陷阱与危机。随着法制的发展,对于合同签订,法律界人士越来越认同“意思自治”的原则,即只要合同不违反法律,有时即使有些不公平,法官也不会去纠正,因为是“你自己签订的合同”,“你对自己的权利、义务应该了足够的认识”。所以,在这个交易过程中,对合同法律方面的把关和审查就越来越重要。
很多企业由于法律知识的更新不及时,导致权利不能得到最好的维护。随着市场经济的发展,法律、规章、司法解释越来越多,法律方面的重任,不是一个非专业人士所能担负得起的。
一个公司发展到一定程度,总要通过公司形式等的变化来达到一个新的发展层次,可能的形式包括联营、兼并、分立或投资。无论哪一种方式,都不同于一单交易,不仅会涉及公司下一步的发展方向,也可能需要动用公司大量资金。由于缺乏风险意识,有时公司的利益会受到重大的损害,甚至因此一蹶不振。
有的公司通过他人介绍,收购其它公司股份,未对该公司的现行资产进行专业评估,签订了股份转让协议之后,才发现公司的实际资产没有那么多。或者虽然进行了一定的评估和考察,但是收购的公司是因一种业务而生存的,而重要客户却掌握在某个人手中,这个人一旦把客户转移,公司也就失去了发展的机会,甚至无法生存。
在现在的市场环境下,一个企业要想完全避免卷入诉讼中,简直如同要不食人间烟火一样,是不可能的。而且,最好的法律顾问也不能确保企业不出现诉讼,只能说,如果平时企业和律师配合得当,可以尽量从法律上为公司谋取最大限度的法律利益。
因此,企业法律顾问的职责也应包含:
总之,一名既深谙法律、又熟悉公司管理的法律顾问,对维护企业的合法权益有着相当重要的作用。聘请律师担任企业法律顾问,也是现代企业发展不可或缺的重要选择。
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This post was last modified on 2019年4月19日 14:49
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